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Arbeitsrecht

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Unter Kontrolle

Darf der Arbeitgeber meinen Browserverlauf überwachen?

Neueste Artikel

Wann Glühwein auf der Arbeit erlaubt ist

Vom Vollzeit- zum Teilzeitjob: So geht's

Teilzeit und Kinderkrankentage: Was gilt?

Inflationsprämie: Urteil schafft Klarheit

Darf mein Chef meinen Urlaub streichen?

Wann Ihr Chef Ihre Mails lesen darf

Ist die Bildschirmpause bei der Computerarbeit Pflicht?

Tesla-Chefs dürfen Mitarbeiter kontrollieren

Aufgaben des Betriebsrates: Rechte und Pflichten im Überblick

Klaps auf Po rechtfertigt Kündigung

In Weihnachtsstimmung auf dem Sofa: Darf der Arbeitgeber Sie in Ihrer Freizeit kontaktieren?

Das gilt laut Arbeitsrecht

Chef ruft am Feiertag an: Müssen Sie wirklich erreichbar sein?

Kündigungsschreiben (Symbolbild): Auch Arbeitnehmer können fristlos kündigen.

Tabelle zeigt

Diese Kündigungsfristen gelten für Arbeitnehmer

Eltern mit neugeborenem Kind (Symbolbild): Beim Sonderurlaub nach Geburt gelten nicht für jeden die gleichen Regeln.

Arbeitsrecht

Sonderurlaub bei Geburt: Das steht Ihnen zu

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Ratgeber Arbeitsrecht

Krankmeldung im Krankenhaus: Das sollten Sie wissen

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Versammlungsfreiheit und Mäßigungsgebot

Dürfen Beamte demonstrieren? Überblick über die Gesetzeslage

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Arbeitsrecht im Krankheitsfall

Krankschreibung verlängern: So funktioniert es

Eine Aussteuerung erfolgt nach über 78 Wochen Arbeitsunfähigkeit.

Langzeitkrank

Aussteuerung: Wenn die Krankenkasse nicht mehr zahlt

Eine Frau reinigt ein Klavier (Symbolbild): Für einen nebenberuflichen Minijob benötigen Sie die Erlaubnis Ihres Arbeitgebers.

Arbeitszeit, Steuer, Versicherung

So dürfen Sie Teilzeit und Minijob gleichzeitig ausüben

Von Christine Holthoff

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Nach langer Krankheit

Arztbesuch während der Wiedereingliederung: Das gilt es zu beachten

Krankschreibung

Krank für einen Tag

Braucht man eine Krankmeldung für einen Tag? Ein Überblick

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Trotz Schmerzen

Nach einem Arbeitsunfall wieder arbeiten: Das sollten Sie wissen

Wochenplaner (Symbolbild): Wie viele Stunden Sie pro Woche arbeiten müssen, damit das als Teilzeit durchgeht, regelt das Gesetz.

Pro Woche

Wie viele Arbeitsstunden sind ein Teilzeitjob?

Von Christine Holthoff

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Verdienstausfall droht

Elektronische Krankmeldung nicht angekommen: Was tun?

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Arbeitsrecht

Krankmeldung am Wochenende: Das sollten Sie wissen

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Einfache Nebenjobs

Das Gehalt beim Zeitungsaustragen

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Arbeitsrecht und Krankheit

Chronisch krank: Ist ein Arztbesuch während der Arbeitszeit möglich?

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Arbeitszeit und Freistellung

Arztbesuch während der Arbeitszeit im TVöD: Das sollten Sie wissen

Polizei (Symbolbild): Beamte nahmen den Tatverdächtigen im Keller fest.

Treuepflicht und Diensteid

Was dürfen Beamte nicht tun? Vorschriften und Verbote

Der große Tag: Trotz guter Planung kann immer etwas schiefgehen. Ist eine Versicherung deshalb sinnvoll?

Arbeitsrecht

Sonderurlaub bei Hochzeit: Was für den öffentlichen Dienst gilt

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Bei akuten Gesundheitsproblemen

Während der Gleitzeit zum Arzt: Das sollten Sie wissen

50-Euro-Scheine auf einem Kalenderblatt (Symbolbild): Gehalt wird üblicherweise rückwirkend am Monatsende ausgezahlt.

Gesetzlich geregelt

Wann muss das Gehalt auf dem Konto sein?

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Rechte als Arbeitnehmer

Arztbesuch während der Arbeitszeit – ist das erlaubt?

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Arbeit und Bildung

Fortbildung als Arbeitszeit – das sollten Sie wissen

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Rechte als Arbeitnehmer

Abfindung nach zehn Jahren: Das ist bei Kündigung drin

Erschöpfte Angestellte: In manchen Arbeitsverträgen finden sich Klauseln zur Mehrarbeit.

Klausel im Vertrag

Darf man Überstunden mit dem normalen Gehalt abgelten?

Von Christine Holthoff

Ein Angestellter blickt erschöpft auf sein Laptop: Erst wenn alle Überstunden abgebaut sind, dürfen Arbeitnehmer Kurzarbeitergeld erhalten.

Arbeitsrecht

Sind Überstunden während der Kurzarbeit erlaubt?

Von Caroline Benzel

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Nach 20 Jahren

Diese Abfindung steht Ihnen zu

Schwangere Mitarbeiterin (Symbolbild): Das Mutterschutzgesetz schreibt vor, wie Chefs die Gesundheit von schwangeren Mitarbeiterinnen schützen müssen.

Arbeitsrecht

Dürfen Schwangere Überstunden machen?

Von Christine Holthoff

Alles muss raus: Nicht jede Insolvenz führt automatisch in die Liquidation.

Konkurs oder Bankrott

Endet jede Firmeninsolvenz in der Pleite?

Von Leon Bensch

Sie dürfen sich Urlaub für die eigene Trauung oder die von engen Verwandten nehmen.

Arbeitsrecht

So bekommen Sie Sonderurlaub für die Hochzeit

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Krankenversorgung

Arbeitsunfall: Das sind die Vorteile für Arbeitnehmer

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Arbeitsrecht

Arbeitsunfall und Kündigung: Das sollten Sie wissen

Eine Frau markiert Urlaubstage im Kalender (Symbolbild): Urlaubsanspruch basiert auf der Zahl der Arbeitstage – nicht auf den geleisteten Arbeitsstunden.

Zwei Formeln

So berechnen Sie Ihren Urlaubsanspruch in Teilzeit

Von Christine Holthoff

Arbeitszeitbetrug: Über spezielle Apps oder Stundenzettel kann die Arbeitszeit im Homeoffice nachgewiesen werden.

Arbeitsrecht und Arbeitszeit

Arbeitszeitbetrug nachweisen: Das sollten Sie wissen

Eine Frau arbeitet am Laptop: Viele Arbeitnehmer machen Überstunden.

Geld für Mehrarbeit

Überstunden auszahlen lassen: Lohnt sich das?

Von Caroline Benzel, Christine Holthoff

Wenn Sie sich wieder fit genug fühlen, können Sie wieder Ihrer Arbeit nachgehen.

Arbeitsrecht

Gesundschreiben lassen: Das sollten Sie wissen

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Pflichten für Arbeitnehmer

Krankmeldung per E-Mail – so funktioniert es richtig

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Bei Krankheit zu Hause bleiben

In diesen Fällen können Sie sich ohne Arztbesuch krankmelden

Eine Thekenkraft putzt Gläser: Vielen Deutschen genügt ein regulärer Job nicht mehr und gehen nach ihrem Feierabend erneut arbeiten.

Job neben dem Job

Warum Sie Ihren Arbeitgeber informieren müssen

Erschöpfte Frau bei der Arbeit (Symbolbild): Mehrarbeit ist auf Dauer ungesund.

Arbeitsrecht

Das ist der Unterschied zwischen Mehrarbeit und Überstunden

Von Christine Holthoff

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Arbeitsausfall am Wochenende

Ist eine Krankschreibung rückwirkend möglich?

Mitarbeiterinnen bei einem Meeting (Symbolbild): Nicht alle Beschäftigten eines Unternehmens arbeiten gleich viele Stunden pro Woche.

Stunden erhöhen

Einfacher Weg zurück in Vollzeit: Regel ändert alles für Teilzeitkräfte

Von Christine Holthoff

Ein Mitarbeiter hält einen Chip vor ein Lesegerät (Symbolbild): Bei der Arbeitszeiterfassung können Fehler passieren.

Arbeitsrecht

Falsche Arbeitszeiterfassung durch Arbeitgeber: Was tun?

Urlaub am Ende des Jahres (Symbolbild): Um ihren Anspruch auf Resturlaub durchsetzen zu können, sollten Arbeitnehmer ihre Rechte kennen.

Das sind die Regeln

Resturlaub nehmen oder ins neue Jahr übertragen – das gilt

Von Mauritius Kloft, Christine Holthoff

Arbeitszeiterfassung der Lehrer: Gesetzlich besteht eine Pflicht zur Erfassung der Arbeitszeit.

Arbeitsrecht bei Beamten

Arbeitszeiterfassung der Lehrer: So wird die Arbeitszeit berechnet

Müder Mann vor Monitor (Symbolbild): Der Chef darf den Arbeitnehmer zum Überstundenabbau früher nach Hause schicken.

Arbeitsrecht

Darf mein Chef anordnen, wann ich Überstunden abfeiere?

Von Mauritius Kloft

Volle Bahnsteige, wenige Züge: Die GDL legte bei ihrem vergangene Streik den Bahnverkehr in großen Teilen lahm – am Montag droht Pendlern erneut das Chaos auf den Schienen.

Drohendes Bahnchaos

Können Arbeitnehmer beim Streik einfach im Homeoffice arbeiten?

Gesetzlich wird ein Sonderurlaub von ein bis zwei Tagen gewährt. Bei einer hohen emotionalen Belastung können es auch mehr sein.

Arbeitsrecht

Sonderurlaub bei Beerdigung: Wer Anspruch auf Freistellung hat

Andere Zeiten: Darf der Arbeitgeber die Arbeitszeit verändern?

Arbeitsrecht

Wann der Arbeitgeber die Arbeitszeit verändern darf

Eine Mutter spielt mit ihrem Kind: Während der Elternzeit geht der Urlaubsanspruch nicht verloren.

Arbeitsrecht

Kündigung während der Elternzeit: Das sollten Sie wissen

Trauerfall: Verstirbt ein naher Angehöriger, dann können Sie Sonderurlaub nehmen.

Ihre Rechte

Sonderurlaub bei Todesfall: Das steht Ihnen zu